메타 저성과자 5% 교체 예정
- 메타는 2025년 성과 기반 구조조정을 통해 약 5%의 직원을 해고할 계획이며, 이는 약 3,600명의 직원을 대상으로 함
- CEO 마크 저커버그는 성과 관리 기준을 강화하고 저성과자를 더 빠르게 정리하겠다고 밝혔음
- 해고된 인력의 공석은 올해 신규 채용을 통해 충원할 계획임
- 이번 해고는 2023년과 2024년에 걸친 대규모 감축(각각 13%, 10%) 이후 추가로 이루어지는 조치로, 메타의 효율성 제고와 AI 및 미래 기술 투자에 중점을 둔 재편 전략의 일환임
- 저커버그는 메타가 가장 중요한 기술을 개발하는 데 집중할 것이라고 강조하며, 회사의 목표와 일치하지 않는 프로그램(미국 팩트체크 프로그램 등)을 축소하고 있음